2026 yılı asgari ücreti için komisyon toplanıyor

Yerel Haberler - 29.11.2025 - 6:31

ANKARA-BHA

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde toplanacak olan Komisyon, hükümet, işçi ve işveren temsilcilerini bir araya getirecek. Görüşmelerin takvimi bu ilk toplantıda netleşecek. İşçi tarafını Türk-İş, işveren tarafını ise TİSK temsil edecek.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, sürecin önemine dikkat çekerek, “Asgari ücret, çalışma hayatında en temel ücret seviyesini ifade eden bir göstergedir. Temel önceliğimiz, sosyal diyalog çerçevesinde tarafların ortak akılla uzlaşmasıdır.” değerlendirmesinde bulundu.

Takvim ilk toplantıda belirlenecek

Gelecek haftaki ilk buluşmada komisyonun çalışma programı oluşturulacak. Sonraki toplantılarda tarafların beklentileri, ekonomik göstergeler, veri analizleri ve yapılan çalışmalar masaya yatırılacak.

Komisyonun, nihai ücret kararını açıklayana kadar dört toplantı yapması planlanıyor. Kararlar oy çokluğuyla alınıyor. Oyların eşit çıkması halinde komisyon başkanının bulunduğu taraf çoğunluğu sağlamış kabul ediliyor.

Yeni ücret 31 Aralık’a kadar açıklanacak

Belirlenecek asgari ücretin 31 Aralık’a kadar kamuoyuyla paylaşılması hedefleniyor. Yeni rakam 1 Ocak 2026 itibarıyla yürürlüğe girecek.

Asgari ücret nasıl belirleniyor?

Yasa gereği, Asgari Ücret Tespit Komisyonu işçi, işveren ve hükümetten beşer kişi olmak üzere toplam 15 üyeden oluşuyor. Komisyon aralık ayında belirlenen günlerde toplanarak kararını oluşturuyor.

Toplantılar en az 10 üyenin katılımıyla yapılıyor ve kararlar oy çokluğuyla alınıyor.

Mevcut asgari ücret 22 bin 104 TL

Halen uygulanan net asgari ücret 22 bin 104 lira 67 kuruş. Brüt tutar 26 bin 5 lira 50 kuruş olurken, bir işçi için işverene toplam maliyet 30 bin 556 lira 46 kuruşu buluyor. Bu maliyetin içinde brüt ücretin yanı sıra sosyal güvenlik primi ve işveren işsizlik sigorta fonu kesintileri yer alıyor.

Asgari ücret görüşmeleri başlamadan önce tüm gözler, tarafların masaya koyacağı öneri ve ekonomik tabloya çevrilmiş durumda.